3月19日-21日，河北省国资委培训中心在雄安新区举办国有企业党支部书记履职能力提升培训公开课，来自省内24家国有企业的百余名党支部书记参加培训。

此次培训，是培训中心落实《全国党员教育培训工作规划（2024-2028年）》的具体举措。针对当前党支部工作中存在的痛点、难点问题，课程设置内容包括《中国共产党支部工作条例（试行）》《以高质量组织生活增强党支部凝聚力和战斗力》《推进党建工作与中心工作深度融合的路径与方法》《新时代国有企业基层党支部书记素质能力建设》等专题，从党务实操到案例分析，每一环节都力求贴近支部工作实际，帮助支部书记找到解决问题的“金钥匙”，确保培训内容能够真正“落地生根”。

本次培训班邀请的授课师资都是曾在大型国有企业党务工作多年且业绩显著、并且授课经验丰富的教练式专家，他们怀着对党建工作的热爱，对国有企业的深情，把自己积累的宝贵经验倾囊相授，为做好新时代国企党建工作提供了最具实效的方法和思路。学员们在现实工作中的难题都得到了老师们的专业解答，有效解决了支部书记在实际工作中遇到的困惑，切实增强了履职本领。

情景演练，是本次培训的最大亮点。为了更加贴近实际工作场景，组织生活制度内容采用情景演练的教学方式。学员们按照提供的教学资料要求，以“主题鲜明、形式多样、程序规范、仪式感强、实效性好”为主旨，分组展开情景演练。支部书记们在模拟环境中扮演不同角色，解决实际中可能遇到的难点堵点问题。考核通关环节人人上台、学员互评、专家点评，全过程既紧张又活泼，不时响起阵阵掌声。很多学员感言到，通过这种“学、练、考、评”方式，提升了自己的实操能力，掌握了具体的工作方法和技巧。

本次培训班得到雄安集团的大力支持。在集团党建部安排下，学员参观了雄安新区的建设成果，深刻感受到了AI、大数据等新技术在城市规划、建设与管理中的广泛应用，也为创新党务工作提供了新的视角和动力。